Carol S. Dweck

Carol S. Dweck este profesoară de psihologie la Stanford, cunoscută pentru cercetările despre mentalitatea de creștere și bestsellerul «Mindset».

  • Genuripsihologie, educație, motivație
Portret Carol S. Dweck

sursă foto

Biografie Carol S. Dweck

Carol Dweck și psihologia învățării

Carol S. Dweck este psiholog american și profesor la Universitatea Stanford, cunoscută pentru cercetările despre motivație, educație și felul în care oamenii își interpretează abilitățile. A studiat la Barnard College și și-a obținut doctoratul în psihologie la Universitatea Yale. Activitatea sa academică a inclus și posturi la universități precum Illinois și Columbia, înaintea mutării la Stanford. Cercetările ei investighează cum convingerile despre inteligență, personalitate și schimbare influențează reacțiile la dificultăți și alegerea unor obiective.

Mentalitate fixă și mentalitate de creștere

Dweck este asociată cu distincția dintre fixed mindset, convingerea că anumite capacități sunt în mare parte fixe, și growth mindset, convingerea că abilitățile pot fi dezvoltate prin învățare, strategii și sprijin. Această diferență poate influența modul în care elevii și adulții interpretează greșelile și feedbackul. Autoarea nu reduce progresul la simplul îndemn de a munci mai mult: accesul la resurse, calitatea instruirii și mediul educațional sunt importante. Convingerile pot orienta comportamentul, dar nu înlocuiesc condițiile necesare învățării.

Cartea Mindset

Mindset, publicată în original în 2006 sub titlul Mindset: The New Psychology of Success, prezintă cercetări și exemple despre școală, sport, muncă și relații. Volumul invită cititorul să observe felul în care vorbește despre talent, eșec și potențialul de schimbare. Dweck a publicat și Self-Theories (1999), o lucrare mai apropiată de literatura academică, dedicată convingerilor despre sine și motivație. Cele două titluri se adresează unor publicuri diferite, dar au teme comune.

Cum poate fi citită critic

Pentru majoritatea cititorilor, Mindset este cel mai bun punct de plecare. Ideile pot fi aplicate prin aprecierea strategiilor eficiente, acceptarea feedbackului și explorarea unor metode de învățare diferite. Nu este suficient să repeți că oricine poate reuși: schimbarea necesită practică, sprijin, oportunități și o evaluare realistă a progresului. Cercetările ulterioare au nuanțat impactul intervențiilor bazate pe mentalitate, mai ales în funcție de contextul educațional. Această perspectivă nu slăbește importanța subiectului, ci ajută la folosirea responsabilă a ideilor sale.

Importanța mediului educațional

Ideile lui Dweck sunt uneori simplificate la formula potrivit căreia efortul rezolvă orice problemă. Cercetarea descrie însă o situație mai complexă: strategiile de învățare, feedbackul și oportunitățile disponibile pot influența rezultatul. A aprecia doar strădania, fără a analiza metodele folosite, nu este suficient. O mentalitate orientată spre dezvoltare devine mai utilă când este însoțită de instrumente concrete și de un mediu în care greșelile pot fi discutate constructiv. Această nuanță este importantă pentru părinți, profesori și elevi.

Cărți scrise de Carol S. Dweck

1 carte scrisă de Carol S. Dweck. Deschide un titlu pentru preț, rezumat și detalii.

Recenzii ale cărților de Carol S. Dweck

1 recenzie publicate pe Booknation, nota medie 9/10.

Întrebări frecvente despre Carol S. Dweck

Ce este mentalitatea de creștere?

Convingerea că abilitățile se pot dezvolta prin învățare, strategii și sprijin adecvat.

Ce este mentalitatea fixă?

Convingerea că anumite capacități sunt dificil sau imposibil de schimbat.

Unde predă Carol Dweck?

La Universitatea Stanford.

Când a apărut «Mindset»?

În 2006, în ediția originală în engleză.

Cu ce carte să încep?

«Mindset», o introducere accesibilă în principalele idei ale autoarei.